Șef departamentul vânzări

Compania oferă: 

• Salariu fix (de la 25 000 lei) + % bonus anual din vânzări;
• Proiecte complicate și interesante;
• Stabilitate într-o companie cu renume pe piață și un mediu de muncă profesionist;
• Posibilități de instruire și dezvoltare profesională continuă;
• Transport corporativ.

 Care vor fi atribuțiile și responsabilitățile Dvs.?

• Planificarea strategică și operațională a activității de vânzări din cadrul Companiei; 
• Elaborarea planului de vânzări pe fiecare subdiviziune din cadrul departamentului vânzări și coordonarea îndeplinirii acestuia;
• Monitorizarea performanței vânzărilor pe fiecare sector;
• Dezvoltarea și implementarea acțiunilor pentru majorarea vânzărilor și maximizarea profitului financiar, creșterea loialității clienților și promovării produselor;
• Dezvoltarea și menținerea relațiilor cu clienții actuali, prospectarea pieței, căutarea de noi clienți și lărgirea portofoliului de clienți;
• Participarea la pregătirea ofertelor comerciale pentru diferite categorii de clienți;
• Monitorizarea contractelor de vânzare-cumpărare, participarea la negocieri și adoptarea deciziilor privind tipul de contract pentru fiecare client;
• Urmărirea decontărilor și rambursării datoriilor din partea clienților debitori;
• Întocmirea rapoartelor privind activitatea de vânzări;
• Efectuarea studiilor de piață și analiza mediului concurențial, propuneri de implementare și vânzare produse noi;
• Participarea la implementarea diverselor proiecte de dezvoltare și automatizare a proceselor;
• Participarea la elaborarea sistemului de motivare a personalului din cadrul departamentului vânzări;
• Gestionarea echipei și a întregului departament de vânzări, format din mai multe subdiviziuni.

Cerințe față de candidat:

• Studii superioare în vânzări / comerț / management / economie / marketing;
• Experiență în domeniul de vânzări de cel puțin 10 ani, în gestionarea echipei – cel puțin 3 ani;
• Competențe manageriale, de planificare, organizare și control, multitasking;
• Cunoașterea tehnicilor de negociere și a metodelor de perfectare a contractelor;
• Cunoașterea limbilor română și rusă, limba engleză constituie un avantaj;
• Bune abilități de convingere, comunicare, prezentare și promovare a produselor;
• Integritate, onestitate, capacitatea de a-și asuma decizii și responsabilități;
• Orientare către rezultat, flexibilitate, deschidere către inovație și dezvoltare;
• Bune cunoștințe de operare PC, 1-C, Trello, Word, Excel, Power Point.

Persoanele interesate pot expedia un CV la adresa: recrutare@profmet.md   
Detalii la numărul de telefon  078000075 sau 079947888