Director Marketing & PR

Director Marketing & PR

 Sarcini si atributii ale postului de munca:

• Promoveaza imaginea organizatiei:
  1. informarea clientilor si a potentialilor clienti despre activitatea organizatiei, direct sau prin intermediul mass-mediei (stiri, communicate, interviuri)
  2. intocmirea planului de publicitate al oganizatiei (medii de difuzare, temporizare, obiective);
  3. analiza ofertelor publicitare si identificarea celor mai avantajoase forme de promovare (atât din perspectiva impactului asupra pietei, cât si din perspectiva preturilor);
  4. proiectarea materialelor publicitare (anunturi, pliante, oferte);
  5. colaborarea cu agentiile de publicitate si mass-media în vederea promovarii produselor;
  6. coordoneaza campaniile de marketing;
• Efectuarea de studii de piata:
  1. identificarea modului de structurare a pietei: clienti actuali, clienti potentiali;
  2. analiza preturilor practicate pe piata pentru domeniul de activitate si realizarea de propuneri fundamentale de modificare a preturilor practicate de organizatie;
  3. proiectarea de chestionare pentru studiul pietei, efectuarea culegerii de date si a prelucrarii statistice consecutive aplicarii lor, redactarea raportului de studiu al pietei;
• Întocmirea de rapoarte cu privire la evolutiile macroeconomice, prognoze si imlicatiile lor asupra politicii organizationale referitoare la resursele materiale si umane;  
• Studiul concurentei:
  1. documentarea continua despre produsele oferite de concurenta si despre modul în care pot fi extinse si optimizate serviciile si produsele organizatiei;
• Participa la realizarea, dezvoltarea fortei de vânzare;
• Este responsabil de evaluarea, analizarea si intruirea fortei de vânzari;
• Urmareste si gestioneaza bugetul de marketing si vânzari;
• Participa la stabilirea targetelor de markeing si vânzari;
• Gestioneaza modul de realizare si utilizare a bazei de date (de marketing) a firmei;
• Coordoneaza modul de realizare si promovare a site-ului firmei;
• Întretine relatiii cu clientii firmei: analiza satisfactiei acestora;
• Participa la târguri nationale/internationale de profil facând propuneri de colaborare si implementare de noi produse în oferta firmei;
• Orice alte sarcini trasate de superiorii ierarhici în functie de necesitatile organizationale;

Competentele postului de munca:

• cunostinte si deprinderi: 

1. cunostinte de operare pe calculator: Microsoft Office (word, excell, power point), navigare Internet;
2. cunoasterea unei limbi de circulatie internationala;
3. cunostinte din domeniul economic, management,  marketing;
4. abilitati de negociere, vânzari; 

• cerinte aptitudinale:

1. nivel de inteligenta generala peste medie (capacitate de sinteza si de analiza, judecata rapida); 

• aptitudini speciale:
  1. creativitate;
  2. exprimare verbala;
  3. vocabular bogat;
  4. originalitate;
  5. rationament matematic si numeric;
  6. capacitate de a grupa sau categoriza lucruri, informatii;
  7. atentie selctiva, concentrata dar si distributiva;
• cerinte comportamentale:
  1. capacitati persuasive;
  2. echilibru emotional;
  3. responsabilitate personala;
  4. capacitate de planificare si organizare;
  5. capacitate de integrare în mediile de lucru;
  6. spirit de echipa;
  7. profil etic/integritate;

Particularităţile postului:
• Orar: luni -vineri, de la 8:30 la 17:30; 
• Lucrul într-o echipă tânără și prietenoasă.
• Sistem de motivare adaptat necesităţilor angajatului
• Posibilitate de creştere salarială şi funcţională

 
Dacă iți doresți să devii parte a echipei COQUETTE te invităm să ne contactezi:  
Tel: +373 79555909
Email: contact@lafemmecoquette.com
 
Doar candidații care au fost selectați vor fi invitați la un interviu.